第一天上班就起晚了还能去吗

第一天上班起晚了是一件很糟糕的事情，这时候，你一定在犹豫该不该来上班，假如你很珍惜这个工作，肯定要去，来公司好好地解释一下，大部分会原谅你的，但必须保证下不为例。

第一天上班就起晚了还能去吗

具体要看企业制度，领导对晚到职工的心态来定。

如果单位的考勤管理制度较为纪律严明，对晚到一个小时以上的职工，惩罚很严重，那么就要灵活应变了。

如果单位的考清规章制度较为个性化，领导干部能理解职工的因难，你就去表明迟到的原因，争得获得原谅，并确保下不为例。

第一天上班起晚了该怎么办

真心实意向上级承认错误!以后不要再发生这种情况。。

无论对你是什么样的惩罚，那只是化学物质了。。。

假如不这么做，就算没有惩罚，你心里总是一直压力很大。。

因此，尽呆可能性的消除内心不必要工作压力。才有可能在今后的工作中以轻松的心态应对。

第一天上班晚到会被辞退吗

实际上真的挺难做出抉择的！首先看看自己所选择的企业的正规水平，次之，里边是不是由自己很熟的人，如果它是一个难能可贵的工作岗位就一定要深思熟虑！进来，代表着即将遭到批判或直接去被辞的可能性，不去得话，又有可能说我不求上进，对工作恪尽职守太闹着玩的了！因此一定要酌情考虑！具体情况具体分析，假如你有自信心把这份工作中做得非常好，那么就进吧，由于你自信心，之后可以给这座企业带来一定的盈利！