就地过年补贴是企业帮助申请吗

就地过年补贴一般都是在当地过春节的异地工作人员才有的，当地工作人员不可以申请的。而且就地过年补贴的申请是比较复杂的，大多数都是根据企业企业帮助申请的，并不是自己本人申请的，还需要准备对应的原材料进行核查，核查准确无误以后才会派发补贴。

就地过年补贴是企业帮助申请吗

一般有工作单位的异地工作人员，均是由企业帮助申请的。

补贴目标：春节假期（大年初三至正月初八）在本地企业工作并参加社会保险并留在当地的外省民工。

申请目标：在本地征用职工的企业。

满足条件的企业必须在相对应期限内，在满足疫情防控要求的前提下，持有关申请原材料向交纳社保费的人社部门明确提出申请。

就地过年补贴可以自己去领吗

一般无法自己领取。

大家都知道，减少人员流动和感染是阻断疫情最好的方法之一。在这样的情况下，作为一种及时地、非强制性防疫建议，提倡大家“当场过春节”早已受到越来越多施工工地明确提出与建议。与此同时，许多劳务外派地也出台了对于外派人员的具体措施，严防疫情输入与传播，毫无疑问具有极强的实效性与重要性。突出的是，深层次策划卫生防疫，精确公布卫生防疫策略的勇气聪慧。

留到当地过年的人都可以得到补贴。如果她们留到当地过年，我们必须在过春节的的工作岗位上工作中，而且会出现额外补贴。各地都在积极响应号召当地过年。

就近补贴如何申请

1. 申请。满足条件的企业，在满足疫情防控要求的前提下，向城镇企业员工参与养老保险金区域的县（自治区）就业人力资源服务机构申请补贴。参与地市级保险企业向市就业局明确提出申请。以劳务派遣形式就业的，由劳动派遣机构和实际用人公司一同申请，有关申请材料由两人共同盖公章确定；

2. 财务审计。就业人事服务机构涉及到人员名单、户籍资料和出行信息。

3. 公示公告。就业人力资源服务机构必须在5个工作日日内公示公告申请企业、补贴总数并享受补贴额度；

4. 确定。公示期满无异议的，由就业人力资源服务机构申请资产，按照规定拨款企业。